Référent Prévention Santé Sécurité au Travail H/F - Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés

Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l'égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l'Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d'intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d'activité tels que la banque et l'assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l'industrie (pharmacie, luxe,...), l'agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l'industrie textile,... Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d'activité. Défi RH se démarque des cabinets traditionnels par sa spécialisation dans le milieu du handicap. Notre principal objectif est de répondre de façon optimale aux attentes des travailleurs handicapés et de nos clients, avec une logique de Résultats. Partageant les mêmes valeurs humaines, chaque membre de l'équipe Défi RH s'engage à mener à bien ses missions avec déontologie, en tenant compte de l'individu et des attentes de l'entreprise. Nous restons plus que jamais motivés pour faire évoluer les mentalités.
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients, dans le secteur de la santé :

Référent Prévention Santé Sécurité au Travail H/F

Ainsi vos missions sont les suivantes :

· Déployer et faire vivre la démarche Santé & Sécurité au Travail sur l'ensemble des sites,

· Mettre à jour les DUERP, PAPRIPACT et autres documents réglementaires,

· Assurer le suivi des indicateurs et des tableaux de bord SST,

· Réaliser des visites terrain et des audits sur les différents sites,

· Conseiller les managers dans l'identification et la prévention des risques professionnels,

· Suivre les plans d'actions et leur mise en oeuvre,

· Gérer les déclarations et analyses des accidents du travail,

· Identifier les situations à risques et proposer des actions correctives,

· Participer à l'amélioration continue des pratiques en matière de Santé & Sécurité,

· Animer des actions de sensibilisation et de formation Santé & Sécurité,

· Concevoir des supports pédagogiques et outils de sensibilisation,

· Assurer le suivi des habilitations et des obligations réglementaires,

· Participer à la préparation des CSSCT et des CSE,

· Élaborer les plans de prévention avec les entreprises extérieures,

· Veiller au respect des exigences réglementaires et des règles internes.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en QHSE, HSE ou Prévention des risques professionnels, ou disposez d'une expérience significative dans ce domaine. Vous maîtrisez les démarches d'évaluation des risques professionnels ainsi que la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes pédagogue, autonome, organisé(e) et rigoureux(se). Vous disposez également de bonnes qualités rédactionnelles et d'un bon esprit d'analyse.

La maîtrise d'Excel est indispensable. La connaissance de Power BI est un plus.

Le permis B est obligatoire pour ce poste



Ce poste en CDI est à pourvoir à Caissargues (30).

Pour postuler, merci de nous envoyer CV et lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.5058 sur notre site internet www.defirh.fr



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