Recrutement Derichebourg Aeronautics Services North

  • Dunkerque - 59
  • CDI
  • Derichebourg Aeronautics Services North
Publié le 8 octobre 2026

📑 Missions du poste


Une installation peut être entièrement construite. Cela ne signifie pas qu'elle est prête à fonctionner.

Entre la fin des travaux et le démarrage de la production, il existe une étape décisive : s'assurer que chaque équipement, chaque système et chaque fonction répond aux exigences de fonctionnement et de sécurité.

C'est précisément là que vous intervenez...

Nous recherchons un Pilote Essais & Commissioning (H/F) capable de transformer une installation achevée en un ensemble opérationnel, testé et prêt à être remis aux équipes d'exploitation.

Votre mission ne consiste pas simplement à exécuter des procédures. Vous préparez les essais, coordonnez les intervenants, identifiez les anomalies et contribuez directement à la réussite de la mise en service.

Votre terrain de jeu : là où la théorie rencontre la réalité

Vous intervenez sur un ou plusieurs sous-ensembles fonctionnels, au contact des équipes de construction, de maintenance, d'exploitation et des fournisseurs.

Concrètement, vous êtes amené à :
- Préparer le terrain avant les premiers essais : vérifier les prérequis techniques, la documentation, les ressources disponibles, les autorisations et les conditions de sécurité.
- Organiser les séquences d'essais : construire un planning cohérent, anticiper les contraintes et coordonner les différentes interventions.
- Passer de la théorie à la pratique : piloter et réaliser les essais à vide, les essais fonctionnels et les essais en charge.
- Faire travailler ensemble plusieurs spécialités : mécanique, hydraulique, électricité, instrumentation, automatisme, exploitation, maintenance et HSE.
- Identifier ce qui ne fonctionne pas comme prévu : analyser les écarts, suivre les réserves techniques (Punch List) et organiser les actions nécessaires à leur résolution.
- Formaliser les résultats : renseigner les fiches de tests, rédiger les rapports d'essais et contribuer à la validation de la mise en service.

Votre fil conducteur : aucune étape n'est considérée comme validée sans résultats vérifiés, documentés et conformes aux exigences applicables.

Ce qui rend ce poste techniquement intéressant

Vous n'intervenez pas sur un équipement isolé, mais à l'interface de plusieurs disciplines techniques. Un essai peut révéler une anomalie hydraulique, un problème d'instrumentation, un défaut de séquencement automatisé ou un écart entre la documentation et le fonctionnement réel. Votre rôle est alors de comprendre la situation, mobiliser les bonnes compétences et contribuer à la résolution. Vous évoluez dans un environnement où la qualité de préparation, la coordination et la maîtrise des risques sont aussi importantes que l'expertise technique.

Profil recherché

Quel profil peut réussir dans cette fonction ?

Nous recherchons avant tout une personne qui comprend le fonctionnement d'une installation et sait organiser sa mise en service avec méthode.

Vous disposez idéalement :
- D'une formation technique Bac +2 à Bac +5 en mécanique, hydraulique, génie industriel, électricité ou automatisme.
- D'au moins 3 années d'expérience en essais, commissioning, mise en service ou maintenance dans un environnement d'industrie lourde.
- De connaissances en mécanique, hydraulique, électricité, instrumentation et automatisme, avec la capacité de dialoguer avec les spécialistes de ces disciplines.
- D'une bonne maîtrise de la lecture des schémas techniques, notamment des P&ID.
- D'une capacité à planifier des opérations, coordonner plusieurs métiers et produire une documentation technique.
- D'une culture HSE solide, notamment concernant les consignations, les autorisations de travail et la maîtrise des risques.

La pratique de l'anglais technique constitue un atout supplémentaire.

👤 Profil recherché

Experience: 3 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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